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Detección de necesidades de capacitación

Cotizar servicio

La Detección de necesidades de Capacitación

Detectar las necesidades de capacitación, permite obtener los principales requerimientos de formación de los trabajadores con la finalidad de organizar las mallas curriculares y el plan de capacitación.

Por consiguiente, se encontraran las herramientas necesarias a capacitar, para los equipos de trabajo puedan cumplir los objetivos de sus cargos

Por lo tanto, se trabaja bajo un sistema que integra tanto los objetivos organizacionales, el desempeño de trabajadores, los desafíos del contexto y gestión del potencial humano.

¿Cuáles son las ventajas?

  • Desarrolla una malla curricular focalizada en mejorar el desempeño a mediano y largo plazo.
  • Experiencia internacional nos avala desarrollando planes de DNC para empresas de hispanoamérica.
  • Otorgamos estudio de impacto de las metodologías de capacitación y recomendaciones de cuales son las más efectivas.
  • Empresas que han contratado el servicio y aplicado el plan de formación demuestran mayor eficiencia en sus procesos internos.

Gestión Estratégica del Capital Humano con más de 10 años de experiencia otorgando resultados efectivos a las empresas.

Excelentes perfiles seleccionados, aumento del desempeño de trabajadores, gestión de clima y cultura que potencia resultados, líderes más efectivos!

Contamos con experiencia en empresas medianas y grandes a nivel nacional e hispánico.

 


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